FUN-VIP会員制度

FUN-VIPシステムは、参加者がFunPayエコシステム内でより高い経済的権利、報酬の深さ、及びガバナンス上の関連性をどのように獲得するかを定義します。

VIPステータスは象徴的なものではありません。それは参加者の以下を直接決定します: 生産効率, 報酬の深さ、および 長期的なエコシステム権利.


参加方法

FunPayは次をサポートします 2つの主要な参加方法の両方が、エコシステムに完全に関与するために必要です。

ユーザー獲得力

この方法は、ユーザーが プロモーションID.

  • を有効にしたときに起動されます 有効化には

  • 計算力2ユニット 有効化コストは

  • ≤ $10

    • 有効化すると、ユーザーは以下の資格を得ます:

    • 直接紹介報酬を獲得する

    • 下流ネットワーク構造を構築する

傘下の計算力を蓄積する この方法は、 有機的なユーザー成長を促進するように設計されており、プロモーションIDが実際の参加によって裏付けられていることを保証します。


生産計算力

生産計算力は以下を通じて生成されます:

  • FUNのステーキング

  • トランザクション参加

  • ネットワークへの貢献

生産力は以下を決定します:

  • 日次FUN出力量の率

  • より高いVIPレベルの資格

  • より深い報酬層へのアクセス

獲得力と生産力は共に機能します。片方は拡張を可能にし、もう片方は価値生成を維持します。


参加パス制度

FunPayは次を導入します: 5つの参加パスがあり、それぞれがエコシステム内の異なる役割と責任を表します。

これらのパスは以下を定義します: アクセス権, 報酬範囲、および 参加の深さ.

1

ノヴァパス

役割: 入門レベルの参加者 目的: 基本的な参加を有効化する

  • プロモーションIDを有効にすることを可能にする

  • ユーザー獲得力の有効化を許可する

  • 基礎的な生産報酬へのアクセスを付与する

  • VIP進行パスに入るために必要

Novaパスは全ての参加の基盤です。

2

ファインダーパス

役割: ネットワークビルダー 目的: エコシステムのリーチを拡大する

  • より深い紹介報酬を可能にする

  • 複数世代のネットワーク収入を解放する

  • 初期のVIPレベルを超えて進むために必要

  • ユーザーとマーチャントの発掘に注力する

Finderパス保持者は次として機能します: 成長の推進者.

3

エイペックスパス

役割: エコシステムリーダー 目的: 大規模なネットワーク成長を維持する

  • より高い管理報酬を解放する

  • 傘下のパフォーマンス収入を可能にする

  • V3以上の参加に必要

  • エコシステムプログラムへの優先アクセスを付与する

Apexパスはリーダーシップの責任を表します。

4

スターパス

役割: ガーディアン参加者 目的: エコシステムの安定を保護する

  • グローバル配当プールへのアクセスを付与する

  • ガバナンスレベルの参加を可能にする

  • V4レベルの貢献者を想定して設計されています

  • 持続的な生産とネットワークの健全性を必要とする

Starパス保持者は次のように機能します: エコシステムの守護者として機能します.

5

インフィニティパス

役割: 共同クリエイターおよびグローバルノード参加者 目的: 長期的なエコシステム共同所有

  • 上位層の貢献者(V5)向けに予約されています

  • グローバルノード共同作成プログラムへのアクセスを付与する

  • システムレベルのインセンティブ配布に参加する

  • 最高の参加権限を表します

Infinityパスは次を定義します: 長期的な整合性 とFunPayとの関係。


VIPレベルと生産効率

VIPレベルは以下を定義します: 日次生産率 および報酬の深さ。昇格は以下に依存します:

  • FUNのステーキング

  • 直接紹介数

  • 適格な傘下構造

VIPレベル
ステーキングされたFUN($)
直接紹介
傘下要件
日次生産率

V0

0.25%

V1

300

1

3 × V1

0.30%

V2

1,000

1

3 × V2

0.35%

V3

2,500

5

3 × V3

0.40%

V4

5,000

3 × V4

0.45%

V5

8,000

3 × V5

0.50%

circle-info

生産率は日次FUN出力に直接影響します。


VIP報酬メカニズム

VIPメンバーは複数の層を通じて報酬を得ます。すべては以下に基づいて計算されます: 新たに生成された計算力.

直接紹介報酬

  • 直接紹介からの新たに生成された計算力の5%

ネットワーク深度報酬

  • 第2世代から第15世代に適用

  • 世代ごとに0.7%

マーチャント拡張報酬

  • 直接のマーチャント紹介からの新たに生成されたマーチャント計算力の5%

管理報酬

VIPレベル
管理報酬

V1

4%

V2

6%

V3

8%

V4

10%

V5

12%

グローバル配当

  • V4およびV5で利用可能

  • 1%のグローバル配当プール

  • 適格メンバー間で均等に分配されます


ガーディアン権利と保護メカニズム

上位層の参加者(Starパス以上)は次のように機能します: エコシステムの守護者として機能します.

保護には以下が含まれます:

  • オンチェーンでの報酬計算

  • 透明な分配ルール

  • 権利の恣意的な剥奪はなし

  • 違反に基づく明確なペナルティのみ

これにより長期的な貢献者の信頼が保証されます。


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